청년 취업준비생에게 현실적인 조언 부탁드립니다.

Question

현재 소프트웨어학과 3학년 학생입니다.일단 저 역시 아무래도 다른 사람들과 마찬가지로 아무래도 돈을 많이주는 기업(대기업/금융권 등)에 취업하고 싶은 마음이 큽니다.하지만 현재 청년 취업시장을 보면 얼어붙었다는 말이 순할만큼 쉽지 않은게 사실이며, 취준생들 대부분이 대기업/공공기관/공기업/금융권 취업을 원하는 만큼 중소기업들간의 양극화가 심해지고 있으며, 취준생들의 평균 스펙도 굉장히 높아지고 있으며, 기업들은 여전히 경력자를 선호하는 만큼 청년들의 취업문턱은 높아지고 경쟁은 더 심해지는게 현실입니다.이러한 상황에서 취준생들에게 현실적인 조언(단순리 노력만 하면 뭐든 된다 이런거 말고요)을 해주실수 있나요?

개나소나고생 · Answer

현실이 녹녹치 않습니다. 받아 들이시고..계속 들이대는 방법 말고는 없습니다.

동도인 · Answer

평균 스펙이 높아 취업이 힘들다고 느껴진다면, 본인이 그 스펙을 뛰어넘으면 됩니다.또한, 기업들이 경력자를 선호하는 상황이라면 회사의 규모에 상관없이 우선 취업하여 경력을 쌓는 것도 좋은 방법입니다.결론적으로 '닥치는 대로 무엇이든 하라'는 말이 맞다고 생각합니다. 스펙이든 경력이든, 망설이고 있는 시간에 다른 누군가는 앞으로 나아가고 있기 때문입니다.

novax · Answer

아직 갈곳이 뚜렷하지 않고 "괜찮은 곳"에 취업하고 싶다라는 마음이 있는 거같으시고,그 괜찮은 곳에는 대기업/공공기관/공기업/금융권 이라고 정의하신듯 하여 정리드리면개발자 채용시장은 정말 뛰어난 몇몇 제외하고 학벌위주의 시장으로 재편되었습니다.본인이 인서울 이상이고 괜찮은 스펙이다 싶으시면 대기업/금융권을 목표로 그에 맞는 어학과 스펙을 쌓으시고,그게 아니라면 공공기관/공기업을 위한 ncs와 정보처리기사 취득을 진행하시길바랍니다.공공기관/공기업은 블라인드라서 학교명이 반영되지않습니다.우선 어디를 향해 가실지 목표가 정해져야 준비해야 할 것들이 정해지지않을까요.이제 개발자 취업은 점점 문과 일반 사무직 채용과 다를바없어지고 있는게 추세입니다.실력만 있으면 고졸도 대기업, 빅테크 취업가능하다? 오래된 옛말입니다.

catcode · Answer

신입때는 학벌, 코딩 테스트, 자격증, 학점, 포트폴리오를 조합해서 본인이 갈 수 있는 기업을 정하는거죠.

캐티 · Answer

사실 밀레니엄 제로 세대들은 어렵다는 이유를 들어서 피하고 핑계를 대면서 남탓을 하여서 일반적으로 걸러지는 여지가 많았어요. 회사들은 특별한 이유가 없는한 이런 사람을 걸러요. 예컨데 인성이 더러웠다 하더라도 실력이 어지간하여서 좋으면 채용할 여지가 있는 거여요!전례에 실력을 키워나간 지인은 it사업을 하였는데 핑계를 대는 사람은 시거먼 사기꾼이 되었어요. 세상을 탓하면서 이럼 쓰나요.이렇다면 지원 분야와 이 안에 종목을 공략하여야 하는 거여요. 프론트, 백엔드, 서버, 네이티브 개발을 다 쳐본거로 보아하면 프론트엔드 개발이 가장 하찮아요. 이렇다 하더라도 프론트엔드에 디자인 패턴은 정답이 없고, 오랜 경험과 실력이 갖추어졌음 정밀한 구현을 이루어내어요.다른 사실들에서는 학교 시스템에 붕괴가 있겠쩌. 옛부터 수박겉 핥기라는 지적이 많았는데 결과적으로 이거도 돈을 목적으로하는 사기라고 보아요. 학력은 보험으로 생각하고 진한 실력은 내 개인시간을 갈아넣어야 쓰겠쩌. 안그럼 신입이 경력자만큼 하는 수 없고요.번외에 얘기로 나에 잼민시절에 지인 중에서 실력이 좋은 분들이 있었어요. 이런 분들은 일정한 목표를 가지고 프로그램을 구현하던 문제점을 해결하던 경험치를 계속 쌓아나갔다는 거여요. 잼민이 주제에 10년 경력자보다 실력이 좋았다고 보아도 오답이 아닐거빈담. 이런 변태 같은 분들은 어디든 취업이 되겠쩌.그럼 나도 변태 개발자가 되고 싶은 거나요. 정답은 없는 거여도 .. 적당이만 한다면 대머리가 되지 않을 여지가 많았고, 스트레스도 덜 받으면서 여행도 마음것 다니고 효도하기도 하는데 대부분에 변태 개발자들은 이러는 여유가 없었쩌. (반대 효과로 사회생활에 대인관계가 망하는 여지가 있어요.)

haydeni · Answer

어느정도 환경이 갖춰지고 괜찮은 회사라면 신입개발자에게 원하는건 탄탄한 CS 기본 지식(운영체제/알고리즘/자료구조) 및 태도일것 같습니다.탄탄한 CS 지식은 코테로 검증하려는 회사들도 있으니 그런 회사들을 지원하실 예정이라면 코테공부를 정말 빡세게 하면 될 것 같구요.그거랑 별개로 얼마나 이 사람이 잘 배울 수 있고, 열정적으로 할지를 보는것이 크다보니 그런것들을 보여 줄 수 있는 활동이나, 포트폴리오가 있으면 좋을 것 같습니다. (필수는 아니라고 생각해요) 그래서 중요한건 앞서 말씀드린것들은 기본으로 갖고가고. 글쓴이분이 FE/BE/SE 이런 다양한 직군 중에서 어떤것을 앞으로 해나갈지를 지금 시기에서는 결정하고, 그 직군에 맞는 메이저한 프레임워크도 어느정도 배워서 무언가를 만들어보는 경험을 보여주면 좋을 것 같습니다. 당연히 프레임워크를 잘쓰는게 곧 개발실력은 아니니까 그 프레임워크를 얼마나 잘 쓰겠다? 이런것보다는 그 프레임워크의 원리나 구조, 그리고 내가 다른 언어, 다른 프레임워크도 추상적인 레벨에서 이해를 빨리 할 수 있다 이런 능력을 키우고 보여주는것이 좋을 것 같습니다.

월급은나의빛 · Answer

큰 기업일수록 학점과 영어가 중요합니다. 상대적으로 포트폴리오나 자격증은 덜 중요하고요.

날부리 · Answer

사실 개발자라는 직업은 안정적인 직업이 아닙니다.. 그래서 이직도 굉장히 활발한 시장이에요.내가 이 개발이라는 행위를 50살, 60살이 되서도 할 수 있을까?를 떠올려 보았을 때할 수 있을 것 같다면 개발자 추천합니다.

defaulter · Answer

남들과 다르게 나가 회사에서 기여할 수 있는 부분을개인 팀 프로젝트를 통해서 이력서에 어필해보세요너무 처음부터 조건을 우선해서 가지마세요선택지가 많은 상황에서 조건을 고르는것과선택지가 있을지 없을지 불확실한 상황에서조건을 먼저 정해두고 직장을 고르려면 어렵습니다우선 어떤회사든 가서 시작을 하세요시작을 할 수 있는지 없는지가 포인트인 것 같습니다그 이후에 좋은회사로 가는것, 내 안목과 실력을 키우는것 이건 그다음입니다다단게로 가겠다는 생각으로 버티고 준비하세요긴 호흡으로 마라톤 한다고 생각하세요처음 좋은회사 간다고 나머지 미래에 이어질 커리어가 좋다는 확신도 없습니다그렇지 않은 것보다 확률은 높겠지만 꼭 그것을 쫓을 필요는 없습니다내가 소프트웨어 얼마나 진심일 수 있을지 한번 고민해보세요소프트웨어의 부분에서 세부분야에 관심이 있는 부분에 관심사를 갖고 딥다이브 하세요

음 · Answer

현실적으로 대기업 들어가실수 있으면시간이 좀 걸리더라도중소기업은 쳐다보지마시고 대기업 지원하세요.첫직장이 괜히 중요하다 말이 나오는게 아닙니다

browner · Answer

지금 스펙을 더더더 쌓아가면서 (대외활동 등) 돈 많이 주는 기업은 스타트업에서도 그럴 수도 있기 때문에 스타트업/중소 그래도 본인 기술과 맞는 곳이라도 가는게 좋을 듯 합니다

청년 취업준비생에게 현실적인 조언 부탁드립니다.

11개의 답변

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