Si 직급이랑 연봉 질문드려요..

Question

안녕하세요, 작은si다니는 주니어개발자입니다.사장님이 입사한지 만2년이 안돼서 대리를 시켜줬는데요,뭐 사원이나 대리나 하는일은 똑같긴한데 연봉은 사원급이라걱정입니다. 평생다닐거면 상관없겠지만, 이직할때 대린데 그연봉이면 우리도 그거줘도 되겠네요! 할까봐 우려가되네요; 아무래도 단가가 중급으로 올라가야 대리급(?) 연봉을 주는거겠죠? 연봉이 계단식으로 오르는지 선형으로 오르는지 모르겠지만 일단 좋은일은 아닌건 분명한 느낌이라 하하하 네;; 하고 승진당했습니다. 큰회사는 보통연봉테이블이 있으니 신경 안써도될까요? 이런 경험있으시거나 이게 어떤상황인지 말씀부탁드립니다 ㅜ

으헝러헝헝 · Answer

이직해도 회사마다 테이블이있고, 2년차에 대리로 이직해서 다시 사원강등하는경우도 있구요.연봉 2000대리가 4000대리로 가는경우도 있고사바사 입니다..

12412421412312dgoo · Answer

직급이 뭐가 중요한건가 싶어요 월급으로 얘기한다고 하더라고요월급 4000인데 사원인 경우와월급 3000인데 대리인 경우 이런경우라면 .. 권한과 책임은 월급에 비례해야 맞는게 아닐까요

신도림산당 · Answer

중소기업 개발자는 직급은 큰 의미 없는거 같아요. 이직하면 올라가거나 내려가거나 그렇거든요,, 경력에 따라 연봉 맞추시면 되용

OneZero · Answer

개발자는 직급보다 연봉입니다.

il1il1lil1iliil · Answer

모두 댓글감사드립니다! 많이 안도가 됩니다 ㅎㅎ

Si 직급이랑 연봉 질문드려요..

5개의 답변

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