중소 계약직보단 취업준비 기간 1년 잡는게 낫겠죠?

Question

좀 유명한 부캠을 갓 마친 비전공자입니다.취업을 준비중인데 대학교도 스펙도 좋지않아서 걱정인 와중중소기업 계약직 제의가 와서 고민중입니다..서비스 중소기업에서 sm 유사 업무 담당으로 15개월정도인데, 15개월후 중고신입으로 중견이상 노리는 것보다취업준비를 6개월~1년가량하여 중견이상 계약직이나 정규직으로 가는게 낫지않을까 싶어 선배님들께 질문드려요.안그래도 개발자 취업난인 요즘 어떤 선택이 나을까요?

인간지능_ · Answer

답이 너무 쉽네요무조건 취업이죠취업해서 경력으로 좋은곳가는게 쉽기도하고개발경험, 사회경험 빨리하는게 이득이죠지금 더 준비하는건 그냥 버리는 시간입니다회사에서 직장생활 1년은 알아줘도취업준비 1년은…

tired · Answer

취준 1년을 뭘 하던 1년의 경력이 더 중요할거 같습니다만

okky2dokky2 · Answer

자신 있으시면 더 찾아보시는 것도 방법입니다.

Henry7 · Answer

어디를 가던 1~3 년 뒤 나올 생각하시고요. 현재 실력을 바탕으로 한 두 달 더 알아보는 건 괜찮습니다.

xml개발자 · Answer

선취업으로 경력 쌓고, 돈도 벌고 나중에 이직하는 게 가장 무난한 것 같습니다.저는 돈이 없어서 취업이 먼저였거든요.집에서 공부할 여건을 충분히 지원해준다면... 좋죠.

allinux · Answer

채용 담당자 입장에서 생각해보세요1년 경력자와 신입이 있습니다. 누굴 채용하겠습니까?

KAKAVA · Answer

네카라갈정도급의 실력자 아니면 1년 준비한다고 뭐 안달라집니다 무조건 경력이 깡패요

RH · Answer

그 어떤 스펙도 업무경험을 이길순없습니다

중소 계약직보단 취업준비 기간 1년 잡는게 낫겠죠?

8개의 답변

Q&A 목록