신입개발자 QA취업

Question

개발자를 준비하고있는 26살 남자입니다개발자로 취직하고싶어서 이력서를 몇백개는 넣었는데 연락이 없습니다 (현재 자바 언어로 포트폴리오도 준비한상태)근데 아웃소싱 QA회사에서 포지션제안이 와서 고민중입니다해당 회사에 대해 찾아보니 급여도 적고 물경력만 쌓이고 업무난이도도 낮다고하더군요.. 칼퇴근만이 회사의 장점이라고 다들 입을 모아 말합니다지금 고민이 QA회사에서 1-2년정도 경력을 쌓고 개발자로 이직을 해야할지 이 경우 물경력이라고 경력인정도 안된다고 다들 말하시더군요 그래서 그냥 이런 경력이 있다고만 서술하고 신입으로 지원해야할거같은데 2년의 시간을 투자할만한지아님 경험삼아 1년이라도 다녀보는게 좋을지가 고민입니다..첫 직장이라 고민이 많습니다 ㅠㅠ QA현직자 분들, 다녀보신 분들 개발자로 이직해보신 분들.. 현실적인 조언과 충고가 필요합니다 편하게 말씀해주세요 ㅠㅠ

chytonpide · Answer

이것저것 해보고 QA가 적성에 맞는다고 판단되어서 그쪽으로 빠지는건 좋지만 '개발' 이 하고싶은데 QA로 커리어 스타트를 끊는건 별로 좋은 생각이 아닌 것 같습니다. 보완할 부분을 찾아서 육개월에서 일년정도 보완한 다음 다시 도전 해 보심이 어떠신지요.

Henry-77 · Answer

혹시 들어가더라도 2년은 깁니다.

집킨 · Answer

QA가 경력으로 인정되면 말이 안되죠그냥 다른일 하다가 넘어온 신입 취준생인겁니다

okky2dokky2 · Answer

개발자로 취업하기 어려운 현 시기에 선뜻 먼저 포지션 제안이 온다?그럼 다 이유가 있습니다.

DSeung · Answer

혹시 자바 포트폴리오 볼 수 있을까요?

신입개발자 QA취업

5개의 답변

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