이직 거절 잘한 것일까요?

Question

선배님들 안녕하세요! 요즘 첫 경력 이직 시도 중인 4년 차 꼬맹이(180/90...)입니다.최근에 합격한 회사와 처우 협의 중 조건이 너무 안맞다는 생각도 들었고 담당자분께서도 상한치가 있어 많이 올려주기 어렵다하셔서 입사 거절을 했는데 옳게 판단한건지 궁금합니다.이미 거절 메일은 갔고, 지나간 일이지만 다른 회사와의 처우 협의 때 판단의 기준을 명확히 하고 싶어서 용기내어(?) 질문글 올립니다! [거절 이유]제시한 금액이 현 직장 테이블 보다 낮아 오히려 이직 안 하고 가만히 있는게 연봉이 더 높아집니다. (지금 입사하면 내년 연봉 협상에서 제외됨)지원한 회사가 비포괄인 점을 고려해도, 현 직장에서 특별한 일 없으면 야근을 하지 않기 때문에 이점으로 받아들여지지 않습니다.연봉 외의 사안만 봐도 지금 회사가 더 나아 보입니다. (지금 회사는 식비, 주거비 고민이 많이 줄어듦, 매년 전 직원 해외여행 보내줌)지방에서 서울로 이직하는건데, 물가나 거주비를 고려해서 제시된 금액을 받고 가기엔...무리가 있었습니다.괜히 퇴사하고 갔다가 수습 탈락하면 실직자 되는건데, 그러한 위험을 감당할 매력이 없었습니다. (연봉이나 네임밸류, 복지, 경력에서의 이점 등)지원한 회사에 대한 안좋은 이야기(커리어 조진다/천룡인을 위시한 사내 정치/무능한 리더들/낮은 연봉 인상률) 로 인해 고민을 많이 하고 있었는데, 마침 납득 되지 않은 금액을 불러서 거절하기로 마음억었습니다.수도권으로 진출하는게 다음 이직에도 유리해서 희망하는 금액까진 아니더라도 언저리 까지만 맞춰주면 입사하려고 마음 먹었는데... 오퍼레터 열자 마자 고민할 틈도 없이 거절 메일 작성했네요.제가 너무 현재 회사 기준으로만 판단을 해서 욕심이 과했던걸까요...?

양근당파 · Answer

당연히 비교대상이 현재회사가 맞는거고 조건이 안맞으면 거절할수도 있죠다른 좋은곳 기회가 더 올거에요!!

the the · Answer

저랑 정말 비슷한 상황이셨네요. 저도 정말 비슷한 이유로 (지방->서울 케이스는 아니지만요) 거절했는데 취업이 너무 되지 않고 있어 조금은 후회 중이긴 합니다. 다만 저는 글쓴님보다 저연차라서 4년차시면 금방 더 좋은 곳 이직 가능하시리라 봅니다.

mirheeoj · Answer

제시한 금액이 현 직장 테이블 보다 낮아 오히려 이직 안 하고 가만히 있는게 연봉이 더 높아집니다.현 회사에서 반드시 나가야 할 이유가 있는게 아니라면 이것만으로도 충분합니다.

이직 거절 잘한 것일까요?

3개의 답변

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