파견 개발자에 대한 인식

Question

이거저거 취업관련 정보를 모으다 보면, 파견 관련해서는 좋지 못한 소리들을 꽤 접하게 됩니다.그런것들을 보면서 생긴 궁금증인데, 파견에 대해서 좋지 않은 인식의 이유가 회사 규모, 연봉 등 상관 없이그냥 개발자 커리어에 독이기 때문인가요?아니면 대다수의 파견업체가 연봉도 제대로 안주고, 사수나 팀도 따로 없는 등 환경도 열악하기 때문에 기피하는 것인가요?ㅇ이런것들이 갖춰진게 보장되어있는 곳이면 다녀도 괜찮은건지..ㄱ궁금합니다.

allinux · Answer

소위말하는 갑질이라는 행위가 있을 수 있기 때문이며 아무래도 파견지가 본사보다는 근무환경이 열악할 수 있습니다. 좁은 사무실 공간에 많은 개발자들이 있다거나 타업체 개발자와 협업을 한다던가 할 수 있습니다. 국내는 si 시장이 큽니다. 즉 개발자로써 si 업무를 안하기는 어려우며 보안상 파견도 갈 수 밖에 없을겁니다. 그런것이 싫다면 &#34;갑&#34;이 되시면 됩니다만 갑이 되기 어렵다면 실력을 키우시기 바랍니다. 실력이 좋으면 파견지를 가던 어디를 가던 인정받고 다닐 수 있습니다.좋지못한 소리를 내는 개발자도 있지만 그럭저럭 만족하는 개발자도 많습니다. 차이가 무엇일까요? 개인적으로 실력차이라고 생각하고 있습니다. 실력이 되서 인정받고 다니는 개발자가 좋지못한 소리를 낼 가능성이 크지 않다고 생각합니다.

Constant · Answer

음.. 커리어 측면 보다는 대부분의 파견 생활을 하시는 분들은 공감하실텐데, 파견을 가면 거기에 있는 현업들의 인식은 &#34;우리 회사에서 돈주고 고용 했으니 일을 막 시켜도 되는 사람들. 어차피 잠깐 보고 말 사이?&#34;이라는 인식을 가지는 경우가 좀 있어요. 그리고 파견지 라고 하면 대부분 거리가 멀 것이라고 가정을 하니까 파견하면 선입견을 가지게 되는 경우가 있지요. 하지만 거기도 다 사람사는 곳이라 멀쩡하게 계약 들어가고 위치도 괜찮고 파견으로 들어간 사람도 거기서 충분히 일을 잘하면 오히려 사람대 사람으로서 인정받고 오히려 역으로 일을 너무 잘하니까 현업들이 오버하게 대우해준다거나 파견지에서 정직원으로 뽑아가는 경우도 더러 있습니다. 뭐 그냥 선입견이죠 선입견.

kristops · Answer

allinux Constant 답변 감사드립니다 파견에 대해서 좋은 말을 별로 본 적이 없어서 이러한 파견근무를 하는 것 자체가 이력에 흠이 가는건지, 아니면 급여적인 부분, 체계없는 파견 (사수나 팀단위로 파견이 아니라 신입 혼자 덜렁 경력뻥튀기로 보내지는 등..) 이러한 부분떄문에 안좋은 말이 나오는건지가 궁금했는데 해결이 된 것 같습니다.

쿡쿠 · Answer

소스가 내꺼라는 맘이 안생겨서 코딩은 안늘고 업무만 늘죠. 특정 업무에 커리어는 생기겠지만 개발자로서는.............

Mambo · Answer

좋코딩 2화보면 파견되는 곳의 직원 전용이라는 장면이 있어 공유해보아요. (설마 저정도 겠어...)

무명시민 · Answer

님이 말씀하시는 것은 신입일 경우에 해당되는 것이구요경력자는 내가 아무리 잘해봐야 그저 개발 경력에 따라 초급, 중급, 고급으로 나누어서 인건비를 책정하기 때문에 내 실력이 2인분 3인분 해봐야 경력이 않되면무조건 초급의 인건비만 받기 때문에 내 연봉이 실력에 비례하게 오르지 않고 반대로아무리 실력이 없은 물경력이라도 개발경력만 많으면 고급 단가를 받을 수 있는 곳으로굳이 개발 실력을 올려야 할 필요성을 못 느끼고 그냥 저냥 욕 않먹을 정도로만 일해도 되는 곳이기때문에 도리어 실력있는 사람에게 일은 몰리지만 그 만큼의 대우가 없는 곳이기 때문입니다.그래서 SI 는 무조건 개발 경력이 많은 자가 절대 유리하기 때문입니다.

js_ · Answer

커리어에 독인 점은 파견 업무 특성 상 일단 돌아가기만 하면 되기 때문에 따로 노력하지 않으면 개발자로서 역량이 어느정도 수준에서 늘지 않을 수 있습니다.

파견 개발자에 대한 인식

7개의 답변

Q&A 목록