직원들 새로운 기술 공부 시키려고하는데

Question

이럴때 제가 따로 뭘 해줘야 하나요?그냥 퇴근후 시간남으면 이 언어나 기술좀 공부해봐라 이래도 큰 요구는 아닌가요?제가 개발자가아니라. 책을 제공하는것은 생각하고 있습니다

정교니 · Answer

새로운 기술을 퇴근 후에 개인적으로 시간을 내서 해야 하나요?본인이 원해서 퇴근 후에 공부하는거면 몰라도 회사에서 퇴근후에 이런거 공부좀 해라 하면 기분 안좋을거같은데요

제운 · Answer

업무시간에 일정시간을 스터디시간으로 내주시면 됩니다.회사업무랑 관계있든 없든 새로운 기술익히라고 퇴근후에도 공부하라는건 아니라고 생각합니다.공부는 각자 하는거죠

닦붕 · Answer

개인적인 생각으론 책이나 인강을 보라고 하는것보다 작은거라도 프로젝트를 진행하는게 큰 도움이 될거 같아요.물론 책과 인강 같은 정보를 찾고 프로젝트를 해야하기 때문에 기간을 크게 잡고 여력이 된다면 퇴근 시간이 아니라 매일 근무시간중 1 ~ 2시간정도 할애해서 진행하는 방향도 좋을 거 같구요.내가 아무리 상급자가 대표라 해도 말로만 하면 그 누가 하려고 할까요..

S_J · Answer

그걸 왜 퇴근하고 하나요?

gum · Answer

업무시간에 공부시간을 할당해 줘야죠 -.,-

platanus · Answer

오…….

js_ · Answer

이분 저번에 웹개발자 신입에게 앱개발 시켜도 되나요? 그분 같은데..

반백살반백발반반 · Answer

저희 같은 경우는 주말에 진행하는 오프라인강좌 결제해주고 주말 수당 따로 챙겨줍니다.

pooq · Answer

저같으면 &#34;3개월안에 (새로운 기술)로 포트폴리오 만들어서 1등하면 100만원주고, 참자가 전원 1일 연차나 10만원준다&#34;할거같네요.

HJOW · Answer

너무 반대표가 많은데근데 글쓴이분은 이렇게 하겠다가 아니라 그게 맞는지를 소통해보고 판단하겠다는 거죠.게다가 본인도 이게 큰 요구인지 어렴풋이 생각하니까 글을 올리신거고...

프리는프리 · Answer

퇴근 후 시간이 안남아요~! 싸장님!!ㅋㅋ

console.error() · Answer

퇴근 후 시간은 개인이 알아서 잘 사용하도록 존중해주는 것이 맞는 것 같습니다.

CyanGlint · Answer

업무에 필요한 기술 습득하는건 엄연히 업무의 일종이므로 업무시간중에 시키셔야 합니다.물론 자발적으로 퇴근 후 공부하는 개발자들도 있는데요그건 어디까지나 자기계발 내지는 흥미본위로 자기가 원하는 기술을 습득하는거지회사가 원하는 기술을 학습하는게 아닙니다.

양파마늘 · Answer

퇴근시간에 공부해서 발표해라라는 말듣고 바로 퇴사했느넫 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

정신없는중 · Answer

업무시간에 강의 듣고 공부하도록 시간을 주는게 맞다고 생각합니다. 퇴근 후 시키실 거라면 돈을 더 주면 됩니다.

goodcera · Answer

요구하지 마시고요 일단 새로운 기술에 관심 있는 사람이 있나 대화해 보시고 관심 있다 하는 사람에게 지원을 해주세요

직원들 새로운 기술 공부 시키려고하는데

16개의 답변

Q&A 목록