MES 신입 초봉에 대해 질문드립니다.

전 회사에서 전산일로 3개월동안 채용형 인턴으로 근무하였습니다. 그당시 계약상 연봉은 3400 만원 이였고.

제조 회사 특성상 계급의 문제로 계속해서 라인관련일(슬러지청소, 하드웨어 수리)등 계약상의 일이 아닌 다른일을 하는 시간이 늘어나고 계속된 야근과 주말출근에 다른 직장을 구하는 중입니다. 

근대 역시 문제가 되는게 초봉이더라구요.. 

전의 회사는 현대 1 차 밴더 기업이고 

지금 면접을 보고 연봉이야기를 하는 회사는 직원 규모가 적은 솔루션 업체입니다. 

저의 제시 연봉이 높다고 하며 2400만원을 부르더라구요..

먼저 취업하고 일하고 계시는 선배님들의 말씀이 

어떤분은 초봉이 진짜 중요하다 라고 말씀을 하시고

어떤분은 일단 경력을 쌓아서 점프를 하라고 말씀도 하시고.

어떤 선택을 해야할지 고민입니다. 

저의 스팩이 전문대 졸업후 추가적으로 MES 교육을 8개월간 이수한후 취업을 한 케이스 이고. 

첫 직장의 연봉이 스팩대비 높다는건 알고 있지만. 

이번 회사의 연봉이 과연 신입 초봉의 평균인지도 알고 싶습니다..

두서없이 글을 적어 읽기 힘드시겠지만.. 

사회 초년생에게 덕담 한줄씩이라도 부탁드립니다 ㅠ