너무.. 고민됩니다.. 중국 취업 어떻게 생각하시나요?

안녕하세요.

28.999999살 5년차 MA/SM 유지보수 경력을 갖고 있는 IT인 입니다.

현재 한 회사(중소기업, 약 70명 규모)에서 5년차로 일을 하고 있으며, 이것저것 상여 + 연봉 등 기타까지 포함해서 1년에 4500~4700 만원 정도를 받고 있습니다.

(기본급은 3000 중반대 입니다. /상여는 연마다 틀리기 때문에 평균으로 계산하였습니다.)

한 회사에 5년정도 있다보니 회사와 저의 발전 가능성을 냉정하게 놓고 보았을 때 득이 될 것 같지 않더라구요..

그래서 이직을 준비 하던 중 이번에 중국 법인 SK 지사에 합격하게 되었습니다.

합격 이후 연봉 협상을 진행 중에 SK 중국 지사 소속이기 때문에 4대 보험이 없고, 퇴직금이 없다는 얘기를 들었습니다.

4대 보험, 퇴직금 제외 하고 기본급 4000 초반 대, 주거지원비 1000 정도 얘기를 하시더라구요.

꿈에 그리던 대기업 취업이기도 하고 왠만하면 가려고 마음 먹었으나 한국에서의 생활을 정리하고

중국으로 간다는게 마음에 조금 걸립니다..

기본급은 약 7~800 정도 높아지나 총 받는 금액으로 따졌을 때 급여가 낮아지는 것도 그렇구요..

퇴직금, 4대 보험을 포기하고 SK 중국 지사로 이직하는게 맞을까요..?

아니면 한국에서 이직 준비를 하는게 맞을까요.. 참 고민이 됩니다 ㅠㅠ 

선배님들이라면 어떤 선택 하시겠나요??

* 현재

중소기업 70명 정도

기본 급 3000 중반 대, 상여 + 기타 파견 등등 포함하여 연 4500~4700 정도 받음

중식 제공 X

4대 보험 O

퇴직금 O

한국 생활

* 이직 시

SK 중국 지사 소속

기본 급 4000 초반 대, 주거지원비 1000만원, 기타 상여 예상 300 + @

중식 제공 O

4대 보험 X

퇴직금 X

중국 생활