연봉협상은 어떻게 진행되나요?
여러가지 글을 검색해봤는데.. 대부분 중소기준 2~300이 무난하다고 하시네요
근데이게 1년을 다 채운 기준인지 아니면 신입은 배제되는건지 궁금합니다
올해 7월 입사에 초봉 3000인 중소인데 (상여금미포함) 저도 연봉협상 대상이 될까요..? 11월말~12월에 대표님면담(이라 쓰고 연봉협상이라고 말하더군요)이라
먼가 연봉같은건 회사사람들한테 물어보기 좀 그래서 글 올려봅니다
만약 대상이 된다면 신입은 통보식으로하겠죠..?
어느정도가 납득할만한 선일까요? 첨이라 잘 모르겠네유
