회사가 너무 선을 넘어서 그러는데 퇴사일을 앞당길 수 있나요?

선을 넘어도 좀 정도껏 넘어야 하는데 이제는 과로를 주고 답정너까지 시전합니다. 아, 월급 두 달 밀려도 괜찮냐는 시점에서 이미 선을 넘은 것 같긴 한데... 

사직서 상으로는 12월 31일까지 일하고 퇴사하는 걸로 되어 있습니다만, 이런 경우 퇴사일을 앞당길 수 있나요? 적어도 인수인계 하고 짐이랑 PC 정리할 시간은 줘야 하는데 그럴 시간조차 없습니다.