초급 개발자 이런일 하는게 맞나요??
안녕하세요 2년제 컴퓨터전공을 올해 2월에 졸업하고
2018년 1월 부터 현재까지 축산+IT 회사에 입사해서
일하고 있습니다.
회사에서는 웹,앱 응용 소프트웨어를 개발 하고있고요.
처음 입사첫날부터 사수가 없어서 처음하는 스프링 구글링으로 독학하면서
요구사항에 맞게 기존 개발자들이 해놓은것들 수정&보완 하는 작업을 했습니다.
올해 6월달부터 국가프로젝트로 관제SW를 개발을 시작하였는데
궁금한점은 저랑 저 동기가 맡은엄무가
ER다이어그램 등등, 화면설계, 화면목록분석&설계 를 끝내놓고
전자정부프레임워크 기초설정 및 각종 패키지,클래스 설정,인터셉터,DB 등등 전부 설정 다하고
퍼블리셔가 없어서 CSS까지 작업하면서LNB,GNB, Grid 툴,보고서툴 작업 까지
초급자 2명에서 하고있습니다.
이후에 앱 개발도 해야하고 개발 중간중간 들어오는 기존프로젝트 요구사항들도 들어줘야하고
암튼 일정이 어마어마하게 빡빡합니다.(SI는 아닙니다)
부장1명 프리랜서1명 있는데 이 두분은 DB설계와 각종 문서작업과 감리 관련 일을 하고계십니다.
아무튼 프로젝트 소스관련 코딩은 초급개발자 두명에서 다하고있는데
질문1. 초급개발자가 원래 이런일 하는건가요??
질문2. 바로위 사수가 경력 20년이상인 부장급분이여서 코딩 스킬적인 부분 (스프링 개발 or 쿼리문작성 요령) 을 질문을 대부분 회사에선 대리급이나 30대 중고급 개발자분들이 있어서 물어보고 노하우도 전수받고하는게 저희는 그런게 없어서 오로지 지금까지해온 개발경력+기존프로젝트소스분석+구글링 으로 터득해서 초급개발자 2명에서 협의하에 코딩을 하고있습니다.
나중에 독이 되지않을까요?? 분명 아닌것들이 있는데 제기준에선 맞다고 판단하는것들이 있을꺼같습니다...
질문3. 인원이 적어서 회사 분위기는 괜찮고 요새 퇴근은 8~9시 기본으로 하고있고요. 특근은 없습니다 공휴일 다쉬고 연봉은 현재 2400받고 있고요 특별한 수당은 없습니다. 프로젝트가 11월에 끝나는데
잘 마무리 되면 내년에 연봉 어느정도까지 올려달라고 할 수 있을까요? 대부분 년차마다 얼마씩 올리나요?
예전부터 항상 고민이었는데 오늘 갑자기 생각이나서 이렇게 글을 한번 올려봅니다...
