신입 채용 무너진 이유 별거 없습니다

1) 코로나 시절 대량채용 여파

• 코로나가 계속 지속했으면 몰라도 엔데믹 이후 비대면 디지털 컨텐츠 수요가 꾸준히 높지 않아서 그때 뽑은 개발자들 처치곤란

2) 신입 수준 자체가 줄어듬

• 코로나 시국 비대면 수업으로 학업성취도 폭락 (온라인 수업이라도 제대로 들은 학생이 손에 꼽을 것)

• 대학와서는 LLM 유행과 학교측에서의 대처를 못한 과도기때문에 과제 치팅 성행 (이로 인한 평점평균값 불신)

• 사실상 직장인 온라인교육 듣는 감각으로 학업을 진행해온 세대라 머리속에 남는 것이 없음

• 덧붙여 당시 교육과정상 행렬도 안배웠을 수 있고 벡터는 지금 아예 선택과목임

• 흔히 말하는 MZ 성향이 있는 경우는 덤

양쪽으로 문이 좁아지고 있는데 2번때문에 뽑을 이유가 없는게 더 크리티컬