1년 미만 중고신입에 관하여

안녕하세요, 이번에 스타트업에 신입으로 취업을 하게 되었습니다. 다만 잡플 리뷰가 너무 안 좋아서 웬만하면 바로 이직 준비를 할 것 같습니다.

궁금한 점은, 6개월-1년 이내에 이직을 하는 것이 목표인데 혹시 1년 미만의 짧은 이력이 이직에 더 독이 될 수 있을까요? 대기업은 중고신입을 선호하는 것으로 압니다. 그러나 제 목표는 대기업 공채가 아닌 테크기업&중견 IT 기업으로의 이직이 목표인데 짧은 이력으로 도전하면 쌩신입보다 더 불리할까요? 오히려 경력을 적지 않고 내는 것이 더 나을까요..? 이전에 인턴 경력이 5개월 정도 있긴 합니다. 실무자분들은 어떻게 생각하시는지 궁금합니다.