초급 이직준비…스프링부트 신입으로 다시 준비해야할까요?
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헤드헌터 통해 관심기업의 제가했던 업무로 오퍼가 들어와 진행했었는데요
기술스택으로 스프링, oracle로 명시, 우대사항으로 스프링부트와 restAPI를 명시되어있더라구요.
헤드헌터측에선 스프링부트의 실무경험을 중요시하는 상태에서
제가 금융권경력이 있지만 모델링패턴 프레임워크를 기반으로 개발하여
스프링부트의 기술스택은 실무경험이 없어서 더이상 진행은 포기했습니다
쌓은 경력이 경쟁력이 없을것 같아서 막상 겪어보니 조금 위축되더라구요
이 경우 토이프로젝트 경험을 쌓고 면접에서 해당 기술스택의 어필을 해야할까요?
*사내 기술스택이 레거시라 실무경험은 없지만 개인적으로 토이프로젝트를 진행하여 경험을 쌓았다는 내용으로 대응하려고 합니다
또한 이런 경우 신입이 아닌 경력직으로의 지원은 적합할까요…?
자신감이 떨어져서 그런지 객관안을 가지고 판단하기가 조심스럽네요
