이런 경우 야근을 해야겠죠?
SI 회사 1년차 주니어입니다. 현재 프로젝트 파견중인데 제가 3월 중순에 그만둔다고 통보한 상황이고 제가 담당한 개발업무는 2월말까지는 끝내야 하는 상황이라 계속 야근을 하고 있습니다. 그런데 계속 야근하다가 문득 대표가 저를 돌려서 까는 등 그런 일들이 생각나서 괘씸해서 솔직히 칼퇴하고 일정안에 개발 끝내기도 싫은데 그래도 해야겠죠?
SI 회사 1년차 주니어입니다. 현재 프로젝트 파견중인데 제가 3월 중순에 그만둔다고 통보한 상황이고 제가 담당한 개발업무는 2월말까지는 끝내야 하는 상황이라 계속 야근을 하고 있습니다. 그런데 계속 야근하다가 문득 대표가 저를 돌려서 까는 등 그런 일들이 생각나서 괘씸해서 솔직히 칼퇴하고 일정안에 개발 끝내기도 싫은데 그래도 해야겠죠?
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