3년차 연봉협상 어느정도 높게 부르는게 적정선일까요 ?

이제 3년차로 수요일날 연봉협상을 진행하기로 했습니다.

개인적으로 저번 첫 연봉협상때 주는대로 받아버려서 현재 연봉은 2000대 딱 중반쯤입니다.

이번 연봉협상땐 약 50%정도 상승된 연봉으로 제시해보려고 합니다.

나름 개인적인 성과(학업 및 자격증 등)나 회사 성과 (프로젝트 다수 성공적인 마무리) 를 바탕으로 어필해보려고 하는데 이제 나름 3년차에 3500이면 평균적인 금액을 요구한다고 저는 생각하는데 아무래도 베이스 연봉이 너무 낮다보니 어떻게 나올지 걱정이 됩니다.

이렇게 연봉협상 제안해보신 분들 조언 부탁드립니다.